Het marktonderzoek met de Online Dialoog is een unieke manier om groepen mensen te betrekken bij verandering en elkaars kennis te delen. De Online Dialoog meet niet alleen ‘wat’ men wil, maar vooral ook ‘waarom’ men iets wil. Het waarom wordt ook nog eens online met elkaar gedeeld. Een unieke combinatie van kwantitatief en kwalitatief onderzoek.
Samen weten we meer! Neem contact op met Arthur Matien.
Om snel jouw managers of jouw personeelsleden te vragen waar ze kansen en bedreigingen zien, hebben we de SWOT-Dialoog. Binnen 48 uur heb jij online de gewenste informatie en wissel jij kwalitatieve informatie uit zonder uitgebreide brainstormsessies. Samen meer weten. Geen traditionele ‘heisessie’ maar snel weten wat te doen. Kortom, samen meer weten met de SWOT Dialoog!
Interesse? Neem contact op met Arthur Matien.
Wat speelt er momenteel bij jouw leden? Waar hebben ze behoefte aan? Wat verwachten ze in crisistijden van jou? Hoe hou jij op afstand contact met jouw achterban. Met de ledendialoog haal jij online snel naar boven ‘wat’ er speelt onder jouw leden en ‘waarom’ en betrekt jij hen bij actuele vraagstukken of veranderingen.
Meer weten? Neem contact op met Arthur Matien.
De Online HRM Dialoog leent zich goed om op afstand contact te houden met medewerkers en ze te vragen naar hun behoeften en te betrekken bij nieuwe ontwikkelingen. ‘Waar’ hebben jouw medewerkers behoefte aan en ‘waarom’?
Meer weten? Neem contact op met Arthur Matien.
“Samen meer weten”
Cookies op adviesbureauderijk.nl meer informatie
Wij zijn wettelijk verplicht toestemming te vragen voor het toepassen en opslaan van cookies. Voor een goede werking van de website. En om de gebruiksvriendelijkheid en zoekgedrag optimaal te krijgen, maken wij gebruik van cookies van derde partijen.
